11月8日，贵州能源集团电力投资有限公司发布2024年度招聘简章，针对2023年毕业未就业人员，2024年即将毕业生，共有15个岗位进行招聘，共招聘739人。
详情如下：
一、公司介绍
（一）贵州能源集团有限公司（简称“贵州能源集团”）是省管大一型国有全资公司，是贵州省省委、省政府于2022年12月成立的大型能源企业集团。旗下拥有贵州能源集团电力投资有限公司等十八家二级企业，集团现有职工6.4万余人，注册资本200亿元，资产总额1300多亿元，煤炭保有储量107.1亿吨，煤炭产能4305万吨/年，电力装机规模315万千瓦，焦化产能833万吨/年，页岩气产能9亿立方米/年，天然气运营管道244千米。在2022年中国煤炭企业50强中排名第17位，是全国24户重点能源企业之一和我国长江以南最大的煤炭企业。
（二）贵州能源集团电力投资有限公司（原“贵州盘江电力投资有限公司”），成立于2018年6月，是贵州能源集团有限公司二级企业。
1、盘州柏果“煤-焦-化-电”循环经济产业基地。基地位于盘州市柏果镇，现有贵州盘江电投发电公司分公司、贵州盘江电投天能焦化有限公司、贵州盘江电投工程有限公司（柏果项目部）、盘江新能源发电（盘州）有限公司等企业，职工1800余人。
2、盘江新光“煤-焦-化-电（风光火储）”循环经济产业基地。基地位于盘州市大山镇，总投资约181亿元，规划建设盘江新光2×660MW超超临界智慧化燃煤电厂、200万吨/年焦化产能及现代煤化工装置、360MWp光伏发电、风电300MW、抽水储能600MW等。
3、安顺市“盘江多能互补一体化”新型综合能源基地。基地位于安顺市普定县，总投资约466亿元，规划建设盘江普定2×660MW超超临界智慧化燃煤电厂、5930MWp光伏发电、风电660MW、抽水储能1500MW。
4、贵州能源水城“煤-焦-化-电”循环经济基地。基地位于六盘水市水城区老鹰山街道，总投资约197亿元，规划建设2×660MW超超临界二次再热先进煤电机组、200万吨/年焦化产能及现代煤化工装置、2000MWp光伏发电、风电400MW。基地配套建设职工倒班楼（公寓式）、职工之家、职工食堂、停车场、充电桩等设施点击获取职位表。
二、招聘信息
（一）招聘概况
1、招聘对象：2023年毕业未就业人员，2024年即将毕业生
2、招聘时间：2023年10月1日至2024年6月30日。
3、招聘地点：具体地点以实际为准。
（二）岗位信息（详见表1）
表1：岗位信息表
三、应聘条件
（一）应聘者基本要求
1、具有中华人民共和国国籍，且无国（境）外永久居住权。
2、坚持社会主义道路，拥护中国共产党的领导，热爱祖国,热爱社会主义，热爱能源事业。
3、道德品行端正，遵纪守法，诚实守信，具备岗位所需的工作能力和其他任职资格条件，服从工作安排。
4、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件和心理条件，吃苦耐劳，爱岗敬业，服从安排。身体健康，无色盲、色弱、癫痫病、肺结核、精神病史、神经病遗传病史、心脏病、血液病、身体缺陷及其他行业禁忌等。
5、无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违规违纪违法行为。
（二）任职资格条件
1、年龄18周岁及以上，25周岁及以下，具有硕士研究生及以上学历学位可适当放宽条件。
2、大专及以上学历，符合招聘岗位要求的专业及要求。
3、特别优秀的可适当放宽条件。
（三）凡有下列情形之一者，取消资格
1、不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的。
2、不能按规定取得毕业证、体检不合格、档案资料审查不合格，以及除不可抗力因素外本人原因放弃资格的。
3、已与用人单位签订就业协议或劳动合同，未经用人单位或人事主管部门同意解除就业协议或劳动合同的。
4、人民法院认定为失信被执行人或经有关政府行政主管部门认定被列为失信联合惩戒的。
5、曾受过司法机关刑事处罚的，曾被党纪、政纪处分的，涉嫌违法、违纪正在接受审查的，曾被开除公职或因个人原因被单位解聘的，以及法律、法规等有关规定不得聘用为国有企业工作人员的。
四、薪酬福利
（一）薪酬
1、试用期薪酬：
研究生：8000～10000元/月；
本科（985）：7000～8000元/月；
本科（211）：6000～7000元/月；
一般本科：6000元/月；
专科：4000～5000元/月；
试用期满考核合格，按公司规定享受相应岗位待遇，并享受年终绩效。特别优秀者可面谈、协商试用期薪酬待遇。
2、安家费补助：研究生享受公司高层次人才补贴。
博士研究生入职满6个月且经考核合格后认定为中层副职级，给予安家费补助30万元；硕士研究生入职满6个月且经考核合格后认定为正主管级，电力、焦化主体专业毕业且入职电力、焦化生产单位并从事相关专业工作，给予安家费补助15万元，其他情形的，给予安家费补助5万元。
（二）福利
按规定缴纳“五险一金”，并实行补充医疗保险、企业年金计划，享受带薪年休、健康体检、餐补、工会卡福利、探亲假等。
（三）劳动合同
签订三年固定期限劳动合同，试用期六个月。毕业前到公司所属企业参加见习的，其见习时间可抵试用期相应时间。
（四）职业晋升通道
1、管理通道：试用期人员》一般工作人员》一般管理人员》副主管》主管》中层副职》中层正职》经营层
2、技术通道：试用期人员》一般工作人员》技术技能骨干》专业工程师》副总工程师》首席工程师》总工程师》经营层
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